Менеджмент как наука

География участников прошедшей в университете конференции с международным участием оказалась весьма широка — от России до Греции. При этом, в основном, в ней приняли участие студенты, магистранты, молодые ученые, преподаватели.

С приветственным словом к участникам выступил проректор по научной работе Алексей Грязнов. Он рассказал о ключевых факторах успеха в современных условиях. Его доклад «Если хочешь быть успешным…» раскрыл основные подходы к понятию «успех», были представлены данные проведенного социологического опроса среди студентов «ТИСБИ», а также определены основные векторы для развития успешной личности.

Следующий выступающий, декан факультета управления Анна Найда рассказала о современных проблемах менеджмента, направлениях его развития в изменяющихся условиях, а также подчеркнула важность проведения подобных мероприятий, позволяющих реализовать научный потенциал студентов, магистрантов и аспирантов.

Основными направлениями и вопросами обсуждения на конференции были:

1. Социально-экономические проблемы развития страны и регионов;
2. Управление финансами на макро- и микроуровне;
3. Совершенствование управления организациями и предприятиями;
4. Теория и практика управления персоналом: новые вызовы и перспективы;
5. Развитие предпринимательства в современных условиях;
6. Антикризисное управление: проблемы и перспективы развития;
7. Менеджмент качества на российских предприятиях;
8. Российский менеджмент в глобализирующей экономике;
9. Подготовка менеджеров в соответствии с мировыми стандартами;
10. Современные методы и подходы к управлению с учетом особенностей российских условий бизнеса.

В рамках данных направлений и представили свои доклады участники — выступления отразили современные тенденции в различных областях менеджмента и вызвали большой интерес у аудитории.

Во время проведения научно-практической конференции прошёл мастер-класс на тему «Лидер, как коуч». Его организовал Ринат Аслямов, ведущий бизнес-тренер «ТД «РОССИЧ», выпускник бизнес-программы «Лидер, как коуч». На этом мастер-классе каждый смог принять участие в обсуждении и определении понятия коучинга, его особенностей и базовых принципов, спикер показал отличия традиционного управления и инструментов коучинга. Каждому участнику в процессе проведенной деловой игры удалось определить личные базовые потребности и ценности, а также имеющийся потенциал и точки роста для дальнейшего развития.

По итогам конференции все выступающие участники были награждены сертификатами.